Utbildningskoncept: Jämställdhet Genus Ledarskap
Behovet av kunskap om jämställdhet och jämlikhet ökar i takt med att jämställdhetsfrågorna tas på allvar och ord ska övergå till handling i företag och organisationer. JGL – Jäm
ställdhet Genus Ledarskap – är en ledarskapsutbildning med fokus på jämställdhet och genus. För att kunna förstå, arbeta med och utveckla jämställdhet behöver chefer, ledare och medarbetare en gemensam grund att stå på. Utifrån denna kan var och en gå vidare och fördjupa sig, välja ståndpunkter och strategier. Utbildningen följer en fastställd kursplan, genomförs av certifierade kursledare, bygger på en vetenskaplig grund och är kvalitetssäkrad.
JGL utprovas nu i en ny version; den nya JGL Plus innefattar mer material kring mångfald, kopplingar till jämställdhet och utveckling. Utbildningen genomförs under två plus två dagar. Informationsblad finns nedan.
JGL har som utbildningskonceptet utvecklats under drygt 25 års tid. Över 2500 chefer och ledare inom staten och försvarsmakten, regioner och kommuner samt näringslivet har genomgått utbildningen. Både form och innehåll utvecklas kontinuerligt inom ramen för hållbarhetsinstitutet SQILD.
Sagt om utbildningen:
”Fått en trygghet att kunna arbeta vidare med jämställdhet på hemmaplan.”
”Kursen ger goda kunskaper i ämnet samt hur man som praktiker tillämpar detta. Kursen har även fått mig själv att reflektera över manligt/kvinnligt samt fått förklaringar till detta.”
”Bra blandning av teori och praktiska övningar.”
”Mycket bra – proffsigt!”
Om utbildningen
Behovet av kunskap om jämställdhet och jämlikhet ökar i takt med att jämställdhetsfrågorna tas på allvar och ord ska övergå till handling i företag och organisationer. Jämställdhet Genus Ledarskap är en basutbildning om jämställdhet. För att kunna diskutera, arbeta med och utveckla jämställdheten behöver chefer, ledare och medarbetare en gemensam grund att stå på. Utifrån denna kan var och en gå vidare och fördjupa sig, välja ståndpunkter och strategier. Jämställdhet Genus Ledarskap ger grunden för att kunna förstå, förhålla sig till och diskutera jämställdhetsfrågor. Utbildningen följer en fastställd kursplan, genomförs av certifierade kursledare och är kvalitetssäkrad.
Vem och hur?
Utbildningen riktar sig till beslutsfattare och chefer, men också medarbetare i olika roller. Den genomförs företrädesvis på internat och med uppföljning för att kunna uppnå bästa möjliga resultat. Kursen utgår från en upplevelsebaserad inlärningsmodell, där konkreta övningar och upplevelser sammanfogas med teori och fakta.
Utbildningens syfte
Syftet med utbildningen ska vara att ge deltagaren grundläggande kunskaper om jämställdhet, för att självständigt kunna förhålla sig sakligt till jämställdhetsfrågor, kunna undvika fördomar och kunna tillgodogöra sig vidare utbildning inom området.
Innehåll
Utbildningen omfattar grundläggande kunskaper om jämställdhet och genus, definitioner, begrepp och perspektiv, samhälle och arbetsmarknad, samt frågor kring ledarskap, nytta, förändring och arbetsmetoder.
Inom ramen för utbildningen finns möjligheten att rikta fokus mot:
– jämställdhetsintegrering och jämställd/jämlik medborgarservice (främst tänkt för offentlig sektor)
– ledarskap och organisation (för privat eller offentlig sektor).
Utöver grundutbildningen kan handledare erbjuda fördjupning inom jämlikhet och mångfaldsfrågor.
Upplägg
Utbildningen är tre dagar och genomförs med ett pass om två dagar samt en uppföljningsdag ca en månad senare. Gruppen bör ha mellan 8 och 15 deltagare och leds av två certifierade handledare.
Att gå utbildning
Jämställdhet Genus Ledarskap kan ordnas av utbildningsföretag eller internt inom organisationer under ledning av certifierade handledare. Institutet för Värdeskapande utbildar och examinerar handledare.
| Under hösten 2022 och våren 2023 provas en ny version av JGL – JGL Plus – en utveckling där mer tid läggs vid kopplingar till mångfald och utveckling. Informationsbland finns nedan. När den nya versionen fastställts kommer texten ovan att uppdateras. |
Bakgrund – Jämställdhet Genus Ledarskap
Jämställdhet Genus Ledarskap är en utbildning som vilar på genusvetenskaplig grund och har som syfte att stödja praktiskt jämställdhetsarbete. För utbildningens vetenskapliga innehåll och kvalitetssäkring svarar Fil.Dr Anders W Berggren, tidigare ansvarig för Programmet för Genusstudier vid Försvarshögskolans Institution för ledarskap och management. I utbildningens referensgrupp medverkar Gertrud Åström, jämställdhetsexpert och tidigare statlig utredare av jämställdhetspolitiken, och Magdalena Helander, ledarskapskonsult.
Utveckling av utbildningen har skett tillsammans med en referensgrupp bestående experter och pedagoger och ägs och förvaltas av SQILD – Institutet för Hållbar utveckling. Frågor om konceptet kan ställas till Jesper Jansson, 018-42 90 60, jesper[snabel-a]sqild.se.
Handledare
Här finner du certifierade handledare och de kontaktuppgifter de valt att publicera. Vill du beställa en JGL-utbildning kontaktar du någon av handledarna!
| Namn | E-post |
| Charlotte Axelsson | charlotte@leda20.se |
| Anders W Berggren | anders.berggren@awb-org.se |
| Magdalena Helander | magdalena@simplify-act.se |
| Sophia Ivarsson | siffiva@gmail.com |
| Jesper Jansson | jesper@sqild.se |
| Pernilla Lovén | pernilla.loven@normact.se |
| Liselott Vahermägi | liselott@leda20.se |
| Annelie Wiker | Anneli.Wiker@kristinehamn.se |
| Ann-Sofie Lagercrantz | Annsofie.lagercrantz@gmail.com |
| Lena Pettersson | lena.pettersson@sca.com |
| Andreas Karlstrand | Andreas.Karlstrand@nordicwood.se |
Öppna kurser
Vill du gå JGL kan du boka en plats på en öppen kurs. Här finner du aktuella öppna kurser:
Core Code
CoreCode erbjuder skräddarsydda ledarskapsprogram för ledningsgrupper och chefer och öppna ledarskapsutbildningar, bl.a. UGL, THE, RCFS och JGL. Läs mer på CoreCodes hemsida, därfinns information och kursdatum.
LEDA20
LEDA20 saluför tjänster inom ledarskap, jämställdhets- och mångfaldsområdet. Bland tjänsterna finns föreläsningar, utbildningar, jämställdhetsintegrering, analys, förändringsarbete, processledning, kartläggningsarbete, handledning och metodutveckling. Läs mer på Leda20:s hemsida, med information och kursdatum.